工会争夺战 工人在觉醒! 原创： 微小汇 微工荟 2018.09.03 本文为【我眼中的工会】征稿活动系列稿件之一，欢迎大家踊跃投稿，说出你心目中的工会。 中国工会，即中华全国总工会及各级工会和企业、行业工会，拥有会员2亿多，全球规模最大，究竟是个怎样的工会？ 工会是什么样的？工人应当最清楚。但如果你在工厂、工地问一下工人，他们多半会说，“工会是什么？”，有时还会反问你一句：“工会能吃吗？” 答案是：工会能吃！ 中国工会，多半已经沦为了过节发发礼品的福利工会，所以能吃能喝。工会很大程度上变成了和人资部门一样的资本家帮凶。但不同的是，人资部门是赤裸裸的为资本家服务，而工会还披了一层维护工人权益的外皮！ 正是有了这层外皮，工会成为近些年工人运动的一个焦点。 工会争夺战 往远了说，有2006年开始的山东烟台民选澳利威工会的斗争，一群女工经过斗争建立了自己的工会。 往大了说，是2010年本田罢工，工人改选工会，并推动了广州汽配行业的工会改选和工资集体谈判制度，保障了数年之内汽配行业工人的工资（包括年终奖）的增长。 除了制造业，全球连锁零售商沃尔玛，也有工人组建沃尔玛中国员工联谊会，来帮助员工维护权益。 尽管相当多的工人仍不明白争取工人自己的工会的意义，但是资本家和官方工会，却是猴精猴精的。 在工人组建工会的斗争中，资方发觉工人意图后，立即打压工人，并火速组建了资方控制的“工会筹备组”。筹建工会的工人甚至被殴打，抓捕。 资方使用这样的伎俩并非首次。 2014年4月，位于广州市番禺区的胜美达旧水坑电子厂，工人发起组建工会，资方随后也开始组建工会，在资方出具的筹备组名单中，担任组长的是人事部负责人，从头至尾都在阻挠工人成立工会。17名组员中竟然有11名高层管理，仅有的7名基层员工名单中，有查无此人的，有其他工厂的员工，甚至还有当事人毫不知情的，可谓是漏洞百出，滑天下之大稽。而维权积极分子全部被排除名单之外！ 在工会争夺战争，资方不遗余力的来阻挠工人成立工会，阻挠不了的情况下，直接自己成立工会，自己控制，甚至有人资部门负责人出任工会负责人的行为。 资方之所以争夺工会，无非是惧怕工人掌握了合法工会后，在合法平台上与资方对抗维权，而要把工人组织扼杀在摇篮之中，扑灭每一个可能燃起的火苗！ 工会是谁的娘家？ 在胜美达工会维权中，工人在微博上寻求广东省总工会官方微博@广东工会寻求帮助，得到了“工会是职工的‘娘家人’”的回复。 然而，这是真的吗？ 如果说资方反对、阻挠工人成立工会，是阶级对立之下的必然反映，那么官方工会的态度就令人疑惑了。 曾经得到广东省总工会“工会是职工的‘娘家人’”回复的胜美达女工们最终没有迎来自己的工会，胜美达工会最终成立，但跟工友毛关系没有。 胜美达工厂资方的黄色工会成立后，广东省总工会主席黄业斌前往调研，评价胜美达工会组建，给番禺区其他企业提供了经验，树立了典型。 这句话说得倒是一点没错，胜美达的经验一直被资本家广泛使用着，每当工人自主要求成立工会时，上级工会不是阻挠就是踢球，实在绕不过了，就通知企业方面筹备成立工会，于是一个老板工会就这样产生了。 这算是对当下中国工会组建的最好解释吧！ 中国工会曾经有着非常辉煌的历史，在中国共产党还十分弱小的时候，就积极为劳工权益行动，发起了安源、长辛店、京汉铁路、省港大罢工多次行动，涌现了邓中夏、苏兆征、施洋等工人领袖。 不到一百年，现在的中国工会却已经沦为了资本家帮凶，只会组建徒有虚表的黄色工会，老板工会。 中国工会，你欠工人一个交代！ |
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