台湾抗疫 —— 装备不足、血汗过劳，如何打仗？

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前线的医护人员需要的是组织工会、加入工会、建设抗争——不再隐忍装备不足、弹药短缺、人员匮乏等恶劣的条件

彼得红   国际社会主义前进

在这个优于世界多国的台湾防疫工作之中,医护人员的辛勤贡献之重要性乃是毋庸置疑,讽刺的是,许多医护人员抱怨到：“防疫欠装备,医护超狼狈！”4月22日,医护工会联合记者会上声明,尽管陈时中于3月11日发布“致护理台湾队”一文保证物资充足,但仍有三成的护理人员认为N95口罩等防疫装备严重不足。甚至N95口罩过期、密合度不佳反映后,还被要求续用；手术房护理师反映不论一天开几台刀,一整天都只用同一副口罩,罔顾增加病患感染风险！而至今仍有防水隔离衣紧缺之情形,使得护理人员穿上露颈、露腿又露背的“防护设备”,增加病患交互感染的风险。

血汗过劳、如何打仗？

3月22日,某一养护机构护理师遭感染新冠肺炎病毒后,被发现在发烧初期仍被雇主要求工作长达四天！可见台湾护理人力不足、血汗过劳的情况,是会导致防疫工作的破口,但面对此事,防疫指挥官陈时中竟说“不会对养护机构咎责”。此举,毫无疑问是纵放与宽待医疗、养护机构的资方或高层长年来压榨基层人力的歪风。根据调查,在疫情爆发后护理人员禁假、禁特休从59.9%增加到66.3%,不安全的跨科支援病房（资方节省人力的手段,许多护理人员对于跨科支援的病房知识与团队不熟悉,导致身心俱疲,无法维持照护品质）从60.4%增加到61.6%,非自愿待命或弹性休假从60.8%增加到66.0%！新冠肺炎使得基层医护人员原本已经相当血汗的劳动条件雪上加霜更恶化！

在防止社区群聚感染的战场上,校护面对校园中几千位学生,在新冠疫情之下增加量体温、卫生教育等抗疫的业务量,时常接触到发烧、咳嗽的学生,政府一度锁住校园护理师的健保卡,使得校护不能领取政府发放业务量之外的口罩,增加校园内外社区感染与交互感染的风险,经由校护协进会的抗议,使得校护可以领取业务量之外的口罩。在三月份高中生开学时感染新冠肺炎,甚至传染给同学,可见校护是抗疫、预防社区感染中重要的角色。可见,劳动者组织抗争是围堵防疫潜在破口所不可或缺的！国际社会主义前进主张,为抗疫战争做出重大牺牲与努力的劳动者们（例如医护人员、公众场所清洁人员、口罩产线工人等等直接、间接参与防疫工作的受雇者。）都应得到充裕且可观的防疫津贴——财源就从“防疫富人税”而来！而非现行政策下,仅有部分接受防疫中心征调的人员可得到职务防疫津贴。对抗新冠病毒的战争,工人阶级与基层人民是真正的抗疫战士与受难者。这场战争,必须赢得胜利。但若要减少伤亡与确保胜利并让战士们得到应得的奖酬。前线的医护人员需要的是组织工会、加入工会、建设抗争——不再隐忍装备不足、弹药短缺、人员匮乏等恶劣的条件！

抗疫前线战士,组织起来！

唯有将可动用于医疗与防疫用品生产的企业和工厂交之民主公有化,才能确保防疫战争中的“军需物资”生产充裕,与此同时——金融部门的民主公有化是确保生产医疗防疫物资之资金充裕的必要条件。而要彻底终结血汗过劳、人员不足的窘况,除了医护人员加入与组织工会抗争、要求补足人力外——更需要反对医疗营利化、要求将医疗部门民主公有化,并大幅增加医护人员育成的公共教育投资与落实八小时工作制,以及大幅增加对于医疗智能辅具的投资和生产——用于救命和照护,而非企业盈利。如此才能确保,在未来对抗病毒与传染病的战争中不再有战士不足、物资短缺下的惨剧。